Инклюзивный наем. Как БелОИ создает рабочие места в рамках государственной программы «Рынок труда и содействие занятости».
Важной составляющей государственной политики в области содействия занятости населения является осуществление мероприятий по оказанию финансовой поддержки предприятиям, создающим рабочие места для людей с инвалидностью.
В рамках реализации государственной программы «Рынок труда и содействие занятости» на 2021 – 2025 годы, предусматривается финансирование расходов и компенсация затрат организаций по приобретению (изготовлению, модернизации) оборудования, оснастки, контрольно-измерительных приборов, инструментов, устройств, монтажным и пусконаладочным работам данного оборудования при создании рабочих мест для трудоустройства инвалидов. В этом году участие в государственной программе «Рынок труда и содействие занятости» принимает Гомельское производственное унитарное предприятие «Рубин» ОО «БелОИ». Наш корреспондент побывал на предприятии, чтобы подробнее узнать о реализации данной программы.
ПУП «Рубин» – единственное предприятие в БелОИ, которое занимается деревообработкой. Оно уже более 20 лет трудоустраивает людей с инвалидностью. На данный момент здесь работают 50 человек, 35 из которых имеют инвалидность.
Предприятие находится в районе Старая Мильча в Гомеле по ул.Широкой, 4А.
– Всего у нас функционирует 3 участка: лесопереработка, полимерный и строительные работы, – начинает экскурсию по производству главный бухгалтер Любовь Кондрашова. – Что касается последнего, там нет людей с инвалидностью, так как выполняются работы высокой сложности. Недавно делали капитальный ремонт в Гомельском государственном дорожно-строительном колледже. На полимерном участке работают 25 человек, и абсолютно у каждого есть группа инвалидности.
Для работы полимерного цеха отведено два больших помещения.
– В больницах мы закупаем использованные медицинские материалы, привозим к себе. Здесь наши сотрудники их перебирают, сортируют по размерам и назначению. У нас есть две дробилки, на которых после сортировки измельчаются эти полимерные отходы. И таким образом получается вторсырье, которое можно продавать, – продолжает знакомить с предприятием Любовь Кондрашова. – Их закупают компании, занимающиеся литьем, так как это дешевле первичного сырья. Из крупных фирм мы сотрудничаем с «Алкопак», «Новатор», «Росполимер» и др. В основном, компании частные. За первое полугодие текущего года нашим полимерным участком было произведено 44,7 тонны полимеров.
Большую часть территории ПУП «Рубин» ОО «БелОИ» все же занимает лесопереработка. Кроме самого цеха, где проходит процесс обработки, есть еще помещение для просушки древесного материала, хранилища для бревен и навесы для поддонов. И на лесопильном участке трудоустроено 70% людей с инвалидностью.
– На этот участок и планируется новое оборудование. Многопильный станок у нас есть, но у него очень большой износ. Мы уже освободили место для нового станка, – говорит Любовь. – Кстати, наш станочник Владимир Шевченко пришел несколько лет назад на предприятие как раз по государственной программе по созданию рабочих мест для людей с инвалидностью. И остался с нами после 3 лет работы.
В цеху место выделено только на многопильный станок. Дровокольную линию планируют установить на открытой площадке; уже начинают оборудовать место и строить навес.
– Из-за отсутствия дровокольной линии работники самостоятельно пилят, работают топорами. Это серьезная нагрузка. А новое оборудование автоматизирует этот процесс, – объясняет Любовь Кондрашова. – К тому же здесь будет перерабатываться мелкая древесина на дрова. А их, в свою очередь, можно продавать физическим лицам. Если говорить о масштабах производства, то за первое полугодие 2024 года деревообрабатывающий участок произвел 427 куб. м обрезного пиломатериала.
Работа здесь кипит. Имеет ли предприятие прибыль? Спрашиваем.
– Так как более 50% работников имеют инвалидность, у нас есть определенные льготы, – говорит главный бухгалтер. – Есть преференциальная поправка в 15% на участие в госзакупках. Также мы освобождены он уплаты НДС на собственную продукцию. До 2025 года освобождены от налога на недвижимость, землю, а также на прибыль. Плюс в ФСЗН мы платим только 6% за инвалидов 2-й группы, 11% – за всех остальных. К тому же по Указу Президента Республики Беларусь от 22.08.2022 г. № 294 мы можем претендовать на выделение древесины хвойных пород на корню вне биржевых торгов в лесхозах Гомельской области. Уже два года древесину нам выделяет Рогачевский лесхоз. Все эти льготы позволяют оставаться на плаву. Заработную плату стараемся наращивать. На данный момент средняя зарплата на предприятии среди людей с инвалидностью – 800 рублей.
По словам Любови Кондрашовой, приоритетом на социальном предприятии остаются люди.
– Мы постоянно берем людей с инвалидностью по программе адаптации. Например, сейчас у нас работает мужчина после ДТП, получивший серьезную черепно-мозговую травму. Трудоустроили его оператором ЭВМ. Мы готовы брать всех, кому дает разрешение МРЭК. Наша главная задача – создать рабочие места для людей с инвалидностью, – резюмирует Любовь Кондрашова.
«На участие в программе подали заявки четыре предприятия БелОИ»
– Ежегодно Министерство труда и социальной защиты направляет в общественные объединения инвалидов информацию о реализации государственной программы по финансированию расходов и компенсации затрат организаций на приобретение оборудования и создание рабочих мест для людей с инвалидностью, – рассказывает заместитель председателя по экономике Центрального правления ОО «БелОИ» Жанна Сосницкая. – Мы распространяем эту информацию по всем регионам, где функционируют наши предприятия. Сначала выслушиваем тех, кто хотел бы принять участие в программе, после принимаем коллегиальное решение о готовности этих предприятий воспользоваться данной программой у себя на производстве.
По словам Жанны Сосницкой, в этом году от Белорусского общества инвалидов на участие в программе заявилось четыре предприятия: ПУП «Рубин» (г. Гомель), УП «Канцона» (г. Минск), УП «Баркос» (г. Минск) и УП «Сиринга» (г. Минск). Последнее из этого списка в связи с расторжением договора об аренде вышло из программы. Запланированные на него денежные средства будут перераспределены на УП «Баркос».
– По программе «Рынок труда и содействие занятости» в этом году на унитарные предприятия нашего общественного объединения государством выделено 232 тысячи 200 рублей, за счет которых будет закуплено оборудование и обеспечено 10 рабочих мест, – продолжает Жанна Парфирьевна. – Что касается ПУП «Рубин», оно еще несколько лет назад заявляло о необходимости приобретения нового оборудования. В этом году государство окажет им помощь.
Также заместитель председателя по экономике и производству отметила, что участие в подобных государственных программах очень важно для общественных объединений, ведь это способствует ускорению развития производственной сферы организации и трудоустройству людей с инвалидностью.
– Директорам наших предприятий мы назидательно рекомендуем обновлять оборудование, так как существует естественный износ. Однако на собственные средства предприятия не всегда могут себе это позволить. А благодаря таким программам мы можем не только расширять ассортимент выпускаемой продукции, но и, что самое главное, создавать новые рабочие места для людей с инвалидностью, что для нас, как для общественного объединения, является приоритетным направлением в работе, – подчеркнула Жанна Сосницкая.
Трехсторонний договор
О дальнейшем этапе реализации программы рассказывает главный специалист управления занятости населения комитета по труду, занятости и социальной защите Гомельского облиспокома Алеся Иванова:
– Мероприятиями Государственной программы «Рынок труда и содействие занятости» на 2021 – 2025 годы предусмотрен такой вид государственной поддержки, как финансирование и компенсация, согласно заявкам нанимателей, затрат на создание и сохранение рабочих мест для инвалидов.
Порядок финансирования расходов и компенсации затрат на создание и сохранение рабочих мест для инвалидов за счет средств бюджета государственного внебюджетного Фонда социальной защиты населения Республики Беларусь определен Положением о порядке финансирования и компенсации затрат на создание и сохранение рабочих мест, в том числе специализированных, для трудоустройства инвалидов, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 02.02.2009 № 128 . Если говорить о создании рабочих мест для инвалидов, есть несколько вариантов – это финансирование расходов (выделение средства бюджета Фонда до создания рабочих мест) или компенсация затрат (выделение средства бюджета Фонда после создания рабочих мест). Ключевые условия – сохранение созданных рабочих мест в течение не менее 3 лет со дня трудоустройства на них инвалидов, а также сохранение численности инвалидов в течение 12 месяцев с даты трудоустройства инвалидов на созданные рабочие места. В текущем году в рамках данного направления работы ПУП «Рубин» ОО «БелОИ» подготовил пакет необходимых документов на создание трех специализированных рабочих мест. В результате заключен трехсторонний договор, сторонами которого выступаем мы, комитет по труду, занятости и социальной защите Гомельского облисполкома, управление по труду, занятости и социальной защите Гомельского горисполкома и ПУП «Рубин» ОО «БелОИ».
Начальник отдела содействия занятости населения управления по труду, занятости и социальной защите Гомельского горисполкома Елена Кушнер:
– На ПУП «Рубин» ОО «БелОИ» планируется закупка оборудования за счет финансирования из средств ФСЗН. Благодаря оборудованию будут созданы 3 специальных рабочих места для безработных инвалидов: станочник деревообрабатывающих станков и двое подсобных рабочих, – поясняет Елена Кушнер. – Мы подбираем кадры, так как эти места создаются именно для безработных инвалидов, в первую очередь, состоящих на учете в службе занятости. На сегодня это 12 человек с инвалидностью. Также это могут быть члены Белорусского общества инвалидов. Работники будут подбираться с учетом рекомендаций МРЭК. Найти станочника, конечно, будет сложнее. Направлять кадры на ПУП «Рубин» мы будем уже после того, как закупленное оборудование будет установлено, а также пройдет все необходимые проверки.
Директор ПУП «Рубин» ОО «БелОИ» Денис Пасечников:
– Мы с энтузиазмом восприняли предложение об участии в государственной программе, которое позволило бы нам приобрести новое оборудование. Это всегда большой плюс для предприятия. Многопильный станок позволит получать бруски и доски различной длины и ширины, т.е. будут соблюдаться точные геометрические размеры лесопиления. Это расширит ассортимент выпускаемой нами продукции. Дровокольная линия нужна для получения дров из бревен любой кривизны небольших размеров, что значительно увеличит переработку древесины. Закупка будет проводиться на сайте госзакупок. С нетерпением ждем новых людей у себя на производстве. Самое главное, чтобы было желание и разрешение по МРЭК, а станочника мы можем обучить работе на новом оборудовании.
Дария Головчиц
Фото автора
https://wmeste.by/
